开县举办群团改革新任村（社区）妇联主席专题培训班

根据市委、县委群团改革要求及市妇联的统一部署，今年3月全县40个乡镇街道改建区域性妇联、528个村社妇联由妇代会改建为妇联并进行了换届。为了全面提高新任村（社区）妇联主席综合素质和履职能力、适应新形势下妇女工作的特点和要求。5月23日-27日，开县2016年村（社区）妇联主席专题培训班在县委党校举行，培训分两期进行，将对全县528名新当选的村（社区）妇联主席进行轮训。5月23日，全县23个乡镇260名村（社区）妇联主席参加了第一期开班仪式。

开班仪式上，县妇联主席廖莹同志作了开班动员讲话并提出三点要求： 一是正确看待这次培训。 在全县上下系统有序推进群团改革试点，扎实提升群团组织凝聚、联系和服务群众能力的关键时刻，县妇联举办这次村（社区）妇联主席培训班具有非常重要的意义，是夯实妇联基层组织的重要举措；是推进落实妇联组织各项重点任务的迫切需要；是提升妇联干部素质的重要举措。 二是始终牢记职责使命。 妇联组织是党联系妇女群众的桥梁纽带，肩负了团结凝聚、教育引导妇女群众，维护妇女儿童合法权益的重任。村（社）妇联主席“官”虽不大，但责任重大，在村支“两委”抓发展、抓服务、抓法治、抓稳定等中心工作中，既要为村支“两委”分好忧，又要真正成为妇女群众的贴心“娘家人”。让妇女工作更接地气、了解妇女群众的所需、所想、所盼，更好地团结妇女、服务妇女。 同时要坚持代表和维护本村社区妇女的权益、促进男女平等，服务妇女发展、提升妇女素质。 三要自觉树立良好形象。 要赢得群众的信赖和支持，干部必须始终“过得硬”，随时随地能成为群众的榜样和表率，敢于说出“向我看齐”的口号，严格要求自己，树立良好形象，为妇女群众做好表率。

此前，县妇联联合县委组织部、市妇联巾帼园在4月18 日至23日对全县130余名乡镇街道妇联主席、部门妇委会主任进行了培训，至此开县已完成了改革后的县、乡镇（部门）、村社新任专兼挂妇联干部全部轮训工作，为群团改革的深入推进打下坚实的干部基础。