重庆市区供电公司开展2015年度领导干部综合考核

中新重庆网12月9日电（通讯员 秦雪）12月8日，重庆市电力公司综合考核组一行到国网重庆市区供电公司，通过听取汇报、民主测评、个别谈话等方式对该公司领导干部进行年度综合考核。

重庆市电力公司党组成员、市区供电公司总经理钟筱军作领导班子建设工作报告。今年，是市区公司建设大供的起步之年，公司领导班子坚决贯彻国家电网公司和重庆公司党组决策部署，坚持“从严管理、和谐共赢、创新发展”的特色管理模式，把建设大供作为核心目标，发扬集体主义观念和长期工作理念，巩固基础，增强底气，推动市区公司全面提升管理水平，总体工作呈现稳步上升的良好态势，取得了重要工作和关键环节的可喜突破。

一年来，公司党委致力打造坚强领导团队和高素质中层干部队伍，通过严格中层干部选拔任用、加强后备人才队伍建设、完善中层干部考评体系等举措，建设与大供相匹配的干部队伍，促进干部严守纪律、忠实履职、率先垂范，切实成为执行的中坚力量和中流砥柱。

随后，考核组对领导干部进行民主测评及问卷调查；对选人用人工作、提拔干部满意度、廉政工作、厂务公开“知情度”、“满意度”等进行测评。考核组还与领导班子成员、中层干部、职工代表进行个别谈话，多方面了解企业发展情况，听取职工代表对领导班子工作的意见和建议。

重庆市区供电公司全体领导、中层干部、班组长及一线职工代表等参加了综合考核大会。