九龙坡区总工会“互助真情年 职工温暖季”活动反响强烈

    自2014年11月以来，区总工会在全区广泛开展“互助真情年·职工温暖季”为主题的“三送”服务职工活动反映强烈，受到了职工群众的欢迎。

一、“送保障”助职工圆健康梦

一是健康直通车入企。区总工会携手五家“爱心医院”，开展“健康直通车”入企活动，分批次划片区为企业职工提供包括健康体检、健康讲座、健康咨询和白内障免费筛查在内的健康服务，给广大职工群众构筑健康的保护屏障，建立起健康回访机制，为每位接受健康服务的职工建立健康档案，以提供更多更好的后续服务。目前，已为60家企业近4300人提供了健康服务：白内障免费筛查，共开展221场，筛查3970人，查出白内障患者1406人，进行手术的有316人；铜罐驿天维食品有限公司一名职工查出患有结肠癌，区总工会及时联系保险公司为其赔付了1.2万元，同时送上了3000元的爱心慰问金；九龙镇华磊商矼有限公司一名职工患有重度宫颈糜烂，区总工会与二郎医院联系为其提供手术，减免了1000多元的手术费，减轻了他们的医疗负担。

二是开展女职工关爱行动。组织辖区内411名建档困难女职免费体检，每人发放400元爱心体检卡，享受“爱心体检套餐”。到目前为止，已有39名女职工前去体检。

三是推进职工互助保障活动。大力推进职工互助保障活动，多渠道鼓励发动企业及职工参与到活动中。活动自推行以来，影响力逐步扩大，得到企业及职工群众一致好评。西铝有限公司工会主席表示：“职工互助保障活动在我们单位推行以来，受到了党政领导的支持和职工的踊跃参与，入会率达到了100%。职工互助保障活动发扬的是职工的爱心，倡导的是一种互助精神，通过职工之间的互相帮助，“聚小钱、办大事”，最终实现“无病我帮人、有病人帮我”。困难职工陈德敏也激动的表示：“职工互助保障活动保费低、保障力度大，真是为我们职工带来了福音，让我们职工能在生病、住院的时候，及时享受到互助金，解决实际困难”。截止目前，我区已经超额完成了市总下达的目标任务。

  二、“送平台”助职工圆发展梦

一是开展职工创业、就业技能培训。以工会助推微企发展、家政服务工程和就业再就业技能培训三大工程来优化创业就业，为2500名职工、农民工、劳模等提供就业、技能、家政和创业培训。

二是举办职工创新成果交流会。为获取创新成果的职工和企业搭建相互交流的平台，助推职工创新创业创造。

三是举办职工书法、美术作品展。收集参赛作品，由专家现场对作品进行评选，书法和美术各选19幅，评出一等奖3名、二等奖6名、三等奖10名，并在区会议中心进行为期一周的作品展示。

  三、“送关爱”助职工圆幸福梦

此次送关爱活动共筹集资金40万元，慰问职工1039人次。

一是发放慰问金。将为全区950名建档困难职工、19名省部级以上困难劳模、25名“五老”人员、8名全国劳模，以银行卡方式发放慰问金。预计慰问资金37万元。

二是领导上门慰问。分五大片区，对劳模或金牌职工、五一劳动奖状或工人先锋、建档困难职工或困难农民工，分别进行慰问。预计慰问资金1.8万元。

三是“心连心”牵手行动。由区总工会全体领导干部，对19名特困职工进行牵手慰问行动。预计慰问资金1.2万元。