一是将法律援助和人民调解两项职能有效衔接，根据农民工案件的具体情况，可调解的先行调处或引导到专业人民调解委员会进行调解，有效节约农民工诉求时间；对矛盾复杂、难以调解的纠纷，直接作为法律援助案件及时受理，通过仲裁或司法途径进行解决，防止矛盾纠纷久调不决。
二是加强部门单位间联动，积极与法院、劳动监察、工会等部门加强联系，强化部门联动对接，深化法律援助与司法救助、劳动仲裁的衔接机制。开通农民工法律援助“绿色通道”，对讨薪和工伤的案件简化程序，符合条件的案件做到当场受理、当场审批、当场指派。对可能影响社会稳定的涉及农民工案件及时介入，寻求最及时、妥善的解决途径。
三是为当事人提供优质高效的法律服务，加强“12348”法律服务热线建设，建立健全案前告知、限时办结、公开承诺、档案管理、检查考核等制度，为有需要的农民工提供便捷、高效的法律咨询与法律援助。
四是加大工作督查力度，制定法律援助案件质量监督管理办法，抓好农民工法律援助案件的质量关，推行案质量跟踪制、回访制，采取阅卷，定期抽评、半年互评，年终总评相结合的方法，杜绝办理有偿案件、人情案、关系案，提高了法律援助案件质量，办理的法律援助案卷合格率达100%。
