重庆市多举措提升中小学教师专业能力

26.05.2016  09:36
      一是补短板。近年来为农村学校配备特岗教师、特色学科教师8376名。城镇学校、优质学校校长教师交流比例达到11.2%。出台中小学副高级女教师、正高级教师和优秀校(园)长延退政策。探索义务教育学校教师“县管校聘”改革,巴南区入选教育部改革示范区。
      二是提素质。小学、初中学历达标率分别由99.55%、98.79%提高到99.83%、99.24%,小学、初中中高级职称占比分别由39.6%、45.8%提高到40.88%和47.5%。中小学通过国培、市培等方式,累计投入资金7.6亿元,培训中小学教师42万人次。
      三是强保障。化解全市2.4万名中小学教师职称“评而未聘”问题。调整岗位结构比例,高、中、初级岗位结构比例由原来的1:3:6调整为1.5:4.5:4,增加中高级岗位约6万个。发放乡村教师岗位生活补助,惠及10万余人。3年建成农村教师周转房1.3万套。

 

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