开州区多种培训为教师暑期“充电”

一是师德培训，推进依法治教。 采用集中校本培训和教师分散自训相结合的形式，以党的十八大、十八届三中、四中、五中全会精神，习近平总书记系列重要讲话和视察重庆重要讲话精神，及《中小学教师职业道德规范》《义务教育法》《教师法》《未成年人保护法》等为主要学习内容，增强教师法律意识，提高教师自身修养和师德水平，引导教师树立正确的教育观、人生观和价值观。

二是骨干培训，加强学科引领。 以构建学科带头人为重点的高层次师资队伍为目标，遴选186名教师开展小学语文、数学“学科带头人”培养对象第二阶段培训，以“课堂教学执行力”为主要培训内容，采用专题讲座、案例分析、互动研讨等学习方式，着力提升学科带头人的创新意识和科研能力，充分发挥学科带头人在教育教学中的示范、辐射、引领作用。

三是全科培训，确保教育均衡。 组织352名全小和村小教师，以唤醒教师教育使命感、提升教师职业幸福感、提高教师专业技能为目的，采用训前学员自主研修，训中专题讲座、互动研讨、现场实作，训后实践测评等形式，着力提升乡村教师的专业水平和业务素质，促进完小及村小开齐开足开好国家课程，提高教育教学质量，加速开县教育公平和教育均衡进程。

四是全员培训，提高教学能力。 组织1245名教师参加全员培训，其中，小学英语273人、初中语文653人、初中生物138人、高中英语181人。采用大班与小班结合、以小班培训为主，理论与实践相结合、以实践操作为主，知识与能力相结合、以能力提升为主等方式，以抓好备课、上课环节为突破口，着力提升教师实施素质教育和推进课程改革的能力，促进教育教学质量提升。