忠县多举措推进学前教育健康发展
第一，借外力。 一是县委县政府高度重视，出台《忠县学前教育三年行动计划》《忠县民办幼儿园管理办法》《忠县人民政府关于加快学前教育发展的意见》等政策性文件；二是县教委超前谋划，拟在城区规划2-3所优质幼儿园，着力推动在各乡镇建中心幼儿园；三是县财政加大投入，近3年，学前教育经费累计投入达1.05亿元，其中资助资金2200余万元，资助近1万余人次；四是强化财务管理，联合财政局下发《关于进一步规范民办幼儿园财务管理的通知》，定期监督检查学前教育财务工作。
第二，强筋骨。 一是建立幼儿教师准入机制，公办幼儿园新招聘教师必须具备幼教专业合格学历和资格证，近3年共招聘专业教师110余名；二是依托教育部—联合国儿童基金会“爱生幼儿园”项目，在全县公民办幼儿园中开展入学准备活动、农村幼儿教师能力提升实际操作、区角活动等，惠及教师2000余人次；三是引进国家教科院、北京大学、浙江师范大学、四川师范大学、重庆市教科院、重庆师范大学的各级专家，深入全县幼儿园开展调研活动；四是制定《忠县幼儿园保教质量监测标准》，对幼儿园规范管理、安全卫生、保教质量等工作进行全面评价，并与绩效考核、升等定级、专项资金发放等挂钩。
第三，练内功。 通过各类培训、学习、赛课等提高全县幼儿教师的教学“内力”。一是组织民办幼儿园园长、教师200余名参加国家级培训；二是组织80名保育员参加“幼儿园保育员国家职业资格证书”考核培训；三是组织70名幼儿园园长进行提高培训、岗职培训；四是组织400名教师参加《3-6岁儿童学习发展指南》培训；五是组织全县公民办幼儿园开展幼儿教师“大练兵大比武”讲课比赛、微课大赛等活动。
第四，激活力。 一是充分发挥忠州幼儿园“重庆市百强幼儿园”辐射作用，带动全县幼儿园提高保教保育质量；二是健全普惠性学前教育成本分担机制，由县财政、举办者、县教委的保教保育费用等分担，减轻普惠性学前教育的办学压力；三是各园落实好临聘幼儿教师待遇，保障教师合理报酬，各幼儿园教师稳定率达80%，进一步提高与激发广大幼儿教师的工作热情。
