忠县局加强队伍建设

为进一步推进商事制度改革，提升全局干部职工履职能力，打造和谐稳定的工作环境和优质高效的服务环境，忠县局采取“四增强、四推进”措施加强队伍建设。

一是要增强敬畏意识，推进职工讲政治、守纪律。一方面加强思想政治建设，跟好工作推进的节拍步伐，注重自身言行分寸，对媒体宣传沟通和接待群众来信来访等工作要引起高度重视，另一方面既要遵守国家法律法规，也要遵守单位规章制度，切实规范自身行为，改进工作作风。

二是要增强开拓意识，推进职工会干事、能干事。结合基层工作实际，在原则范围内，灵活运用政策，创新工作思路，以创造性思维解决工作中存在的问题难点。此外，要加强学习总结，在提炼自身工作经验的同时，学习他人优秀经验方法，并进一步融会贯通，提升工作完成效率和完成质量。

三是要增强责任意识，推进职工能担当、敢负责。该局要求干部职工在工作开展中摆脱禁锢思维和明哲保身思想，树立责任意识，对待工作要敢于负责勇于担当，认真做好本职工作，切实履行工作职责。

四是要增强团结意识，推进职工促和谐、强尊重。要求全局干部职工首先加强自身学习提升个人工作能力，同时注重同事间、科室间的沟通交流提升团队配合能力，做到尊重工作和尊重同事，形成上下一致、协调一致、团结一致的良好工作氛围。（忠县局供稿）