梁平法院“四力”促进青年干警成长成才

21.09.2017  17:25
  梁平法院高度重视青年干警教育培养工作,以“保定力、提能力、添动力、激活力”为目标,切实抓好青年干警的教育引导、技能锻炼、提拔任命和人文关怀,青年干警能力素质不断提升,有效推动法院整体工作的开展。

  思想引导保定力。思想是行动的先导,坚持全体干警每周五开展集中政治学习,引导青年干警树立正确司法理念,筑牢纪律防线。推行“传帮带、共发展”,资深法官、老书记员等与青年干警结对互促,了解和指出青年干警工作、生活中政治思想存在的问题,帮助他们解决思想困惑,坚定理想信念。

  教育培训提能力。积极组织青年干警参加各种教育、培训、学术交流等30余次,安排青年干警到外地法院学习先进经验、到高等院校开展学习等,提升审判理论水平。鼓励青年干警参加学历进修、司法考试,2016年以来青年干警撰写调研文章、学术论文、案例分析等50余篇,撰写各类宣传稿件千余篇。实行奖惩机制,对积极参与者在评先评优、晋级晋职、组织学习交流活动时同等条件下优先考虑,提高积极性。在青年干警中选派法制宣讲员、法制联络员、法律志愿者,开展各种法制宣传和志愿服务活动30余次,让青年干警在实践职工提升综合能力。

  岗位历练添动力。坚持一线培养,将新招录的年轻公务员充实到法院重要岗位,根据工作需要开展轮岗交流,开展谈心谈话活动等,引导青年干警明确岗位职责、端正工作态度。选派青年干警到乡镇挂职锻炼,提升服务意识,锤炼群众工作能力。组建微信群、QQ群等,以青年干警容易接受的方式,加强相互交流。组织开展庭审和文书评比活动,激发青年干警比学赶拼的热情。通过竞争上岗、民主推选等,加强对业务能力强、综合素质高的青年干警的提拔任用,开展法官宣誓和宪法宣誓活动等,增强职业使命感和荣誉感。

  人文关怀激活力。加强法院文化建设,强化文化物质载体建设,在办公场所悬挂干警自己创作的书画作品。建立干警图书室,开展学经典、讲经典活动等,定期交流读书心得,创造浓厚的学习氛围,加强人文品格修养。同时,为了缓解青年干警工作压力,组建羽毛球、太极拳等11个兴趣活动小组,成立院篮球队和合唱团,组织开展征文、演讲和体育运动比赛等。 来源:梁平法院 责任编辑:宣传处
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