职工互助保障计划推行一年 1300余职工获赔付270万元

　　 职工互助保障计划推行一年 1300余职工获赔270余万元

　　去年11月，重庆某矿业公司职工李某在西南医院查出患有骨髓癌，每个治疗周期的费用需要1.5万元。

　　46岁的李某每月工资2600元，且上有92岁高龄的母亲，下有两个女儿，妻子是下岗职工。高昂的治疗费用对经济本不宽裕的家庭无疑是致命的打击。所幸李某参加了职工互助保障计划，患病后他领到了1万元互助金。“这无疑是雪中送炭。”李某的妻子感叹。

　　市总工会统计数据显示，我市80%的困难职工，都是因病致贫。为从根本上改善贫困职工生活、减少贫困居民，市总工会今年起在全市范围内大力推广职工互助保障计划，职工或单位只需每年缴纳30元会费，当患重大疾病时，可获得万元到数万元不等的赔付。该计划推行一年多以来，1300余名职工获赔270余万元。

　　 困难职工患癌

　　 获1.2万元救助金

　　重庆某煤业有限公司职工王某现年46岁，去年9月23日，他在西南医院检查出患动脉血管癌。

　　王某与妻子早已离婚，独自抚养着两个正在读书的女儿，生活负担较重。雪上加霜的是，王某所在企业连年亏损，王某每月收入仅为1450元。患病后，王某每一季度的治疗费用约3000元。

　　生病后，王某向互助会申领到互助金1万元，职工的互助互济有效减轻了王某沉重的负担。且根据今年新出台的保障计划，由于王某后续治疗费用较高，1万元之外，还可申领到重大疾病继续治疗救助金一次性2000元。

　　了解到王某的情况，职工们都说，参加职工互助保障计划缴纳的会费不多，一旦有个变故就能获得实实在在的帮助，职工互助保障对个人、家庭、企业都是很有必要的。

　　 单位帮忙缴纳会费

　　 让患病职工多一份保障

　　蒋某是重庆某齿轮公司的一名普通职工，于去年12月不幸检查出患有胰腺癌，在西南医院接受治疗后出院休养，期间一直用药控制，定期复检，后病情恶化多次住院医治。今年4月，他由于病情恶化在医院病逝。

　　蒋某所在企业主要经营客车变速器，今年以来市场萎缩，企业营业收入、主营业务收入同比下降20-30%。虽然经营遇到了暂时的困难，但该企业依然组织职工参加了互助保障计划，单位和个人各交纳会费50%。

　　因为患病，蒋某曾一次性申领到互助金1万元，这让遭受重创的家庭收获了真挚的关爱和帮扶，企业也减轻了自身负担。

　　 惠工网为职工提供低价基本生活用品

　　市总工会统计数据显示，截至今年7月，我市互助会累计入会会员80万余人次，会费总计2959余万元，理赔1309人次。其中重大疾病赔付157人次，住院津贴赔付1152人次。赔付金额共计270余万元。

　　除了患病理赔，互助会还搭建了大型服务职工生活服务平台——惠工网，与多家企业达成协议，在网上以成本价销售米油等基本生活用品，切实减轻困难职工生活负担。目前，惠工网线上赠送体验券已超13万余元，线下送出温暖礼品包近5万元。

　　市总工会有关负责人表示，为更好地维护广大职工群众的基本经济利益、健康保障权益，中国职工保险互助会重庆办事处始终把为职工群众服务作为一切工作的出发点和落脚点，扎实解决好职工群众最关心最直接最现实的利益问题和最困难最忧虑最急迫的实际问题，努力在保障职工权益、缓解社会矛盾、促进社会和谐发展等方面发挥积极的作用。

　　 名词解释：

　　职工互助保障是由中华全国总工会倡导组织、广大职工自愿参加的一种保费低廉、保障力度较大、手续简便、赔付及时、管理规范、不以赢利为目的的互助互济保障活动。　

　　本报记者 颜若雯