适应改革发展新常态 贯彻四个全面新要求 奋力开创司法行政队伍建设工作新局面

　　2014年，司法行政系统集中力量组织开展了“驻所强基惠民生”专项活动，1240余名机关干部驻守基层、帮助工作，撰写民情日记7750余篇、调研报告540余篇，有效推动解决了多项基层长期存在的问题，司法所增加了社区矫正社会工作者指标1000名；构建了以“法帮义工”为载体，以“法帮声音”、“法帮展翅”、“法帮护航”、“法帮校长”为战线的“一体四线”工作体系，共青团工作取得新进步，8个单位被推评市级青年文明号；举办了副处级以上领导干部专题培训，200余名处级领导干部接受了培训，并先后组织开展了公正执法、人民调解、社区矫正、公证等业务培训。系统中涌现出了全国“人民满意的公务员”陈益平，“时代楷模”、“感动重庆十大人物”马善祥等一批先进典型。

　　会上，林育均指出，今年队伍建设工作要紧扣全面建成小康社会、全面深化改革、全面依法治国、全面从严治党“四个全面”战略布局，清楚认识到全面建成小康社会是战略目标，全面深化改革、全面依法治国、全面从严治党是三大战略举措。

　　他要求，全市司法行政部门要从全面深化改革的新部署中找准方向，健全选人用人制度和干部管理监督制度。规范选人用人，防止带病提拔，确保风清气正，对违规破格、越级提拔的，倒查追究相关人员责任；对跑官要官、说情打招呼的，一律不列为考察对象。在领导干部特别是一把手监督上下功夫，强化上级党组织对下级一把手的管理；掌握干部“八小时外”、“生活圈”、“社交圈”的不良苗头，及时提醒、适时教育，防止小毛病演变成大问题，敢抓敢管敢碰硬。

　　要从全面依法治国的新任务中明确使命，加强能力支撑和舆论支撑。大力推进全员培训、认真落实网络培训、扎实开展视频培训，通过外派挂职、专题培训、学历教育、网络课堂、视频会议系统等方式提升队伍综合素质。并通过不断提高新闻宣传和舆论引导的能力水平，引导广大干部群众正确认识、适应依法治国新常态，为全面推进依法治国持续凝聚正能量。

　　要从全面从严治党的新要求中看清责任，加强思想政治建设和作风建设。突出抓好习近平总书记系列重要讲话精神的学习教育，坚持全面学与专题学、反复学与跟进学、集体研讨与个人自学相结合，把学习贯彻讲话精神与推进实际工作融合起来，着力解决群众最关心最直接最现实的利益问题；突出加强政治意识、大局意识、纪律意识教育，抓好理想信念教育，以党员干部“进社区、促法治、惠民生”专项活动为载体，出台有针对性、操作性的措施，不断深化理想信念教育。持续推进市委部署的“五个专项行动”、“十个专项整治”，确保落实到位；在处级以上领导干部中开展“三严三实”专题教育，确保开展到位；落实双重组织生活会、“三会一课”、民主评议等制度，形成既严肃认真又充满活力的党内生活常态。

　　会上，永川监狱、嘉陵教育矫治所、女子监狱、南岸女子教育矫治所和三合监狱作为基层监所代表，分别从班子建设、干部激励机制、警营文化打造等不同侧面，介绍了加强队伍建设的经验做法。市监狱局、市教育矫治局政委也就本系统队伍建设工作作了安排。