区人力社保局“三抓”强化人才队伍建设

27.08.2015  00:50
      一是抓人才引进。围绕全区产业发展需求,加大紧缺急需人才引进力度,积极参与市、区两级各类引才引智活动,采取公开选调、考核招聘、考试招聘等多种形式,引进各类人才289名,其中研究生学历以上55名。二是抓技能鉴定。通过观念引领、典型示范、平台搭建、跟踪服务等措施,改变劳动者“重学历轻技能、重理论轻实践”的观念,营造“凭劳动赢得尊重、靠技能改变命运”的氛围。今年以来,共技能鉴定各类人员1165人,全区技能人才累计达到74684人。三是抓素养提升。依托市、区两级继续教育基地,实施专业技术人才知识更新工程,组织专业技术人员参加继续教育公需科目培训3586人次,均考核合格。  
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