区编办念好“四字诀”强化机构编制实名制管理

04.06.2015  03:33
      一是实时更新,突出“”。把机构编制日常管理与实名制管理信息系统运行相结合,实时掌控机构编制、人员信息等的更新变化情况,实现对机构编制、人员信息等方面的全方位监控,强化日常跟踪和动态管理。二是规范管理,突出“”。严格按照实名制管理规范,安排“专人专机”管理机构编制实名制管理信息系统,并做好业务培训、保密措施。三是准确无误,突出“”。定期将各单位上报的人员数据变动情况与证明材料整理归档,对管理台帐、月度报表、统计手册等内容进行核对,确保数据安全可靠。四是部门联动,突出“”。加强与组织、人社、财政等相关职能部门的部门联动,形成工作合力,做好机构编制信息联动共享,为机构编制实名制工作的长效化管理提供了坚实的保障。  
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