重庆商报讯 近日，在梁平一工地上，39岁的钢筋工胡先生，忽然出现了中暑症状，之后在县医院抢救6小时，不幸身亡。胡先生去世后不到3小时，其所在单位就与其68岁的母亲签订了补偿协议。其前妻事后获悉后，发现赔偿中却没有子女的抚养费，便找公司讨说法。

　　“医院的死亡鉴定报告上，写着可能是中暑或者心肌梗塞。”胡先生的前妻张女士表示，前夫去世后，胡先生所在的玉屏建筑公司，在不到3小时内，就与其68岁的母亲签订了补偿协议，获得了损失费50万与安葬费2万共计52万元。她获得消息后，立即找到了前夫的母亲，询问关于2个10岁左右的儿女的抚养费，前夫母亲竟告诉她，这笔费用是赔偿给她一个人的，要抚养费自己找单位要。

　　张女士介绍，她和前夫育有一儿一女，离婚后女儿跟着父亲，儿子则跟着她。事后，张女士找到前夫所在单位，其单位又表示，已经补偿了所有费用。

　　昨日下午，胡先生的母亲告诉记者，对于抚养费问题她“不知道”。随后，记者又联系上玉屏建筑公司负责人卢总，他表示，协议上写有“各项经济补偿共计五十二万”的字样，所以包含孩子抚养费，并且在协议中，双方已达成胡某“因病死亡”的共识，公司的补偿费用，是出于人道主义。

　　对此，重庆市洛书律师事务所段勤律师表示，死者单位在签订协议时，死者子女的监护人并不在场，只是与老人签订的协议，因此该协议存在瑕疵，有失公平。

　　商报记者 代庆 实习生 吴丹

本文来源: 重庆新闻网

14.08.2015  11:19