一是深入调查摸低促分类实施。 依托基层公共就业服务平台调查登记贫困户、贫困人口就业基本情况，根据其择业意向、职业技能培训意愿分类开展就业帮扶。
      二是开展职业培训促提升。 组织开展就业技能培训、创业培训等各类职业培训，培训贫困劳动者152人。
      三是定制服务促帮扶就业 。扎实开展贫困家庭离校未就业高校毕业生“实名制登记”和“定制服务计划”，对50名困难家庭高校毕业生优先安置到公益性岗位和基层就业社保岗位就业。
      四是搭建供需平台促转移就业 。广泛收集、发布用工岗位信息，提供岗位信息25000余个，举办各类专场招聘活动100余场次，帮助500余名贫困劳动者实现就业。

 

本文来源: 人民政府

17.11.2015  09:46