薛方全：员工收入年增20% 还可以提出加薪申请

民生能源董事长薛方全 重庆晨报记者 杨新宇 摄

重庆晨报讯 记者 罗薛梅 作为2005年全国劳动模范，薛方全领导下的民生能源集团，其职工的收入每年实现了20%的增长。

在董事长薛方全的眼中，民生能源成立19年，固定资产从300万增加到60亿，销售收入从300万增加到30亿，和每一位员工都分不开。正因为如此，2011年，薛方全提出，民生能源集团成立薪酬委员会制度，要积极探索创新工资集体协商的新模式。现在职工收入每年实现20%的增长，已由5年前的人均每月2000元，提高到3500元。除了每年20%的工资集体上涨，“你觉得你工作做得好，涨这点工资不够，还可以每半年由职工自己提出加薪申请。”兼任薪酬委员会主任的李英杰介绍说，“一般有5%-10%的员工提出加薪，薪酬委员会充分讨论并进行审核，基本上80%都通过了。”

也就是说，如果你在民生能源做得好，工资每年都会有25%-30%的增长。“我们的量化目标就是要实现和美国的人均收入齐平。”薛方全说。

虽然这一目标“提出来的时候被别人笑过，但在十多年前，我们说要建几千公里的管道，别人笑，我们不一样也建成了吗？”当别人准备看笑话时，薛方全已经带领着民生能源往前冲。

职工的积极性提高了，民生能源的在燃气管道也在相应地延长。作为我国在少数民族地区投资最大的项目之一——正在建设的渝东南长输管道，“我们总投资100多亿，修建这条跨越湖北、湖南、贵州、重庆、广西三省一市一区共70多个县市的环武陵山天然气管网，全长2400多公里。”这也将是我国第五条输气大动脉，辐射人口3000万，“这样我们的输气能力就将达到50亿方，5年内每年的销售将超过200亿元。”

在大项目的支持下，“我们还准备建海陆空三支精华‘部队’。”原来，薛方全正在秀山建设的民生化工品物流园拥有我国首条全长11公里的民营危化品专用铁路，年周转化品能力达120万吨，总投资19亿。“3年内，还将在石柱投15亿，建大型码头。”为对天然气管道进行维护和巡逻，“我们在5年内还将实现直升机巡线。”

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我市昨日表彰劳动模范

重庆晨报讯 记者 罗薛梅 昨日，我市庆祝“五一”国际劳动节表彰大会在市劳动人民文化宫举行。

大会对重庆五一劳动奖状、奖章、“重庆市工人先锋号”获奖者分别颁奖。中冶赛迪、隆鑫通用动力等50个先进集体获重庆五一劳动奖状；巴蜀小学教师吴倩、两江公共交通有限公司一分公司驾驶员侯世鹏等101个先进个人获重庆五一劳动奖章；重庆医科大学附属第二医院超声科、重庆钢铁股份有限公司热轧薄板厂甲大班等150个先进班组获“重庆市工人先锋号”的荣誉称号。