各区县提前做好开学准备工作

巴南区：一是后勤保障提前跟进。融创中学、昕晖小学等新学校的装修、设备调试等工作已经完成，将在新学期投入使用。投入3353万元，对68所学校的运动场地、教学用房、生活用房进行了新建或维修改造。投入1050万元进行了作业本、课桌凳、学生机房等学生用品和设施设备的添置。二是人员调配提前安排。提前开展师资情况摸底工作，部署干部教师调配工作。目前，已完成交流调整校级干部21名，落实350名交流教师，完成223名新教师招聘和面向区外的教师选聘工作。三是师资培训提前开展。暑假期间，巴南区举办了德育干部培训、名师培训、新教师培训等8大类培训实践活动，培训各类干部教师1605人次。四是招生助学提前落实。在今年2月就进行秋季学期招生摸底、收集意见等前期工作，现已妥善安排1.57万名义务教育阶段入学新生。同时，已为720名家庭经济困难大学生申报了530万元助学贷款，中小学助学资金到位2200余万元，新学期开学即可全面实施助学工程。五是安全隐患提前排查。暑假期间，巴南区共安排5个检查组，分组包干对近100所学校进行了校舍安全大排查，各学校也对教学、生活设备设施进行了“地毯式”安全排查，及时整改安全隐患。　　

丰都县：一是教育工作早部署。召开全县开学工作会，全面部署新学期教育系统各项工作，明确学期目标及重点。各学校提前落实好教学物资、校园保洁、报名收费等各项工作，确保开学及其他工作正常有序。二是安全措施早强化。各学校开展“拉网式”校园安全检查，对校舍、设施设备、水电线路等进行全面检查、检修；督促有基建施工的学校清理封闭好场地并悬挂安全警示语。层层签订安全目标责任书，分解落实责任，促进校园安全工作规范化、制度化。三是干部教师早到位。通过城区及周边学校教师考调、乡镇调动，交流调整干部教师370余人。县外引进优秀教师22人、全科教师30人、招录“特岗”教师151人，全部充实到基层学校。组织开展新教师岗前培训、校（园）长高级研修等集中培训，促使干部教师“以学收心”。 四是教育教学早谋划。各学校组织教师进行集体备课，制定本学期教研组及个人教学计划，确保教学大纲、教材内容早熟悉，上好“开学第一课”。联合新华书店做好学生书本配送工作，筹备中小学教材29.06万套、作业本304万本，已全部配送到位。 　 　

合川区：一是开学工作早布置。召开全区2017—2018学年教育工作会，布置新学年全区教育工作和本期开学工作；全区学校在假期扎实做好学校发展规划、校舍维修改造、教师学习培训、师资调配交流等工作。二是教育民生早落实。推进标准化学校建设、薄弱学校改造，实施项目27个，完工12个、开工4个，临渡小学、大南 街幼儿园南津街分园等12个项目将于今年建成投用；较2016年新增校地151亩、校舍12.　5万平方米　、学位3900余个。三是师资力量早保障。优化师资配置，招录新教师340名，区内外调配教师30名，150名教师交流轮岗和城乡交流学习，对 92 名校级、中层干部进行调整交流。四是开学检查早行动。成立6个开学工作检查组，对基层学校及单位开学工作进行全面督促、指导和检查，确保秋季开学工作规范有序；联合相关部门对校园周边环境综合治理、校园食品安全管理、校园安全隐患排查、师生安全教育及防护措施等进行全面督查70余次，确保2017年秋期开学安全顺利。五是工作行为早规范。严格执行八项规定，持续整治全系统损害群众利益不正之风行为，严禁举办、参与升学宴、谢师宴，从严整治干部教师参与赌博、违规补课、乱订资料、收受礼品礼金等违纪行为，积极营造风清气正的教育环境。