巫山法院“四抓”强化队伍建设
06.04.2016 23:13
本文来源: 法院
一是抓好思想政治建设和职业道德建设。继续深化社会主义法治理念教育，加强班子队伍的思想政治建设和职业纪律约束，按照“自身正、自身硬、自身净”的要求，坚持班子以身作则、带头垂范；从加强干部队伍的思想政治教育、从严管理入手，不断增强干警的综合素质，着力夯实审判事业的发展基础。
二是抓好人才队伍建设和执法能力建设。树立科学的人才观、发展观和政绩观，用先进的奖惩机制激励人才，用良好的用人环境造就人才，按照德才兼备、政绩突出和群众公认的标准选拔人才，促进各类审判人才脱颖而出、健康成长，着力提高审判队伍专业化、执法规范化和管理科学化水平。
三是抓好制度机制建设和作风纪律建设。按照目标清晰、职责明确、管理精细、奖惩分明的要求，创新完善岗位目标管理责任制，全面推行精细化管理，进一步规范办案流程，构建科学、严密的执法规范体系；加强审判业务、队伍和信息化“三位一体”机制建设，从强化考勤纪律、着装纪律、规范车辆管理等环节入手，进一步改进机关作风；健全党风廉政责任制，抓好执法状况的检查与考评和审务监督，强化对重点执法岗位、重要执法环节的监控力度，不断提高执法规范化水平；积极推进阳光审务，不断深化裁判文书公开，主动将审判工作置于党的领导、人大的依法监督、政协的民主监督以及人民群众的广泛监督之下，不断加强和改进审判工作，不断提升审判执法公信力，有效防范干警违法违纪行为的发生。
四是抓好法院信息化建设和文化建设。加快“科技强院”步伐，加强对干警的计算机技能培训，用现代信息技术加强科学管理、规范办案流程、提升执法技能、推进网上办案办公；用先进的法院文化陶冶干警情操、鼓舞干警士气、激励干警更好地履行职责。 来源：巫山县法院 责任编辑：宣传处
本文来源: 法院
06.04.2016 23:13
