重庆建工职院建立立体式学生管理机制

一是构建一批服务型队伍 。构建以辅导员队伍为主体、全院各单位参与的服务型管理队伍，做到每门课程都具有育人功能，所有教师都负有育人职责。转变工作理念和方法，以服务学生成长成才为重点，开展辅导员技能大赛、学生管理知识竞赛等活动，拟定辅导员非领导职务晋升管理办法，出台辅导员联系任课教师办法等共同构建服务型学生管理队伍。 二是打造一片学习型公寓 。开展系列公寓管理专题培训会，打造学习型公寓，以团体学习、共同愿景、创新超越为切入点，不断提升公寓管理模式。 三是开展一系列拓展型活动。 积极开展技能竞赛月、资助活动月、心理健康月等主题活动，增长知识、提高技能。 四是开创一体式互动考勤。 学工部、系党总支、团委、教务处、辅导员及全体任课教师、全员、全方位负责学生考勤，积极营造良好的学习氛围。