忠县“四抓”狠推矿山安全生产工作

一是抓基层基础工作。强力督促企业建立健全以法定代表人为核心的各级安全生产责任制，把安全责任逐级落实到各部门、班组和岗位。企业设立专门安全管理机构，  配备安全负责人和生产技术负责人，狠抓技术服务体系建设。全县所有煤矿及3个非煤矿山企业配备了专业技术负责人，27家企业与技术服务机构签订了技术服务协议，确保所有矿山现场有安全管理人员。

二是抓教育培训工作。督促矿山企业春节后对从业人员进行了全员培训，并作为节后复工复产的一个硬条件；6月份组织27名矿山企业主要负责人到重庆安培中心进行了培训，9月份组织全县非煤矿山企业现场安全管理人员65名进行了培训，全县矿山企业安全生产管理水平和业务能力得以显著提高，切实增强矿工自我保护意识和能力，自觉守护安全红线。

三是抓专项整治工作。扎实开展了打非治违工作，加强隐患排查整治，建立了隐患排查整治长效机制。据统计，1-10月，深入煤矿非煤矿山企业安全监管148次，下达执法文书272份，查出安全隐患1241条，督促企业已整改隐患1236条，整改率99.5%；严厉打击非法违法生产行为，对安全生产许可证到期的7家企业进行了停产整改，按照新安法规定，“严字当头”，实行首检必罚，共罚款29500元。

四是抓谈心对话工作。对全县非煤矿山企业开展谈心活动2次，谈心培训企业主要负责人43人，对全县煤矿开展谈心对话活动1次，全县煤矿企业的矿级领导和班组长以上的安全管理人员60余人参加了谈心对话。通过深入开展谈心对话活动，给企业传递了信心和压力，强化安全红线意识和法制意识，推动企业进一步落实安全主体责任，全面加强安全生产管理工作。