大渡口区总工会抓好职工思想稳定职工队伍

  新时期的工会，应抓好职工思想政治工作，维护职工队伍稳定，才可为国家和社会的发展创造稳定的安全环境。

  工会的服务对象是职工，单位管理的重心是职工，职工安则社会安，职工安则企业安，所以工会的各项工作必须树立全心全意为人民服务的宗旨，必须深入理解“一切为了群众，一切依靠群众”、“从群众中来，到群众中去”的群众路线内涵，真正做到践行党的群众路线。在做好职工队伍稳定工作上，大渡口区总工会抓了以下几点：

一是切实关心职工生活，不断提高职工的物质文化生活水平。 积极做好深入基层工会摸实情、办实事，使职工的物质文化生活随着单位的发展不断得到改善。关心职工生活、稳定职工队伍行之有效的方法，坚持并努力做到帮扶关爱经常化、制度化。建立和完善职工利益诉求表达机制，抓好群众性文化体育活动，不断丰富职工的业余生活,使职工的精神文化需求得到充分满足。

二是狠抓思想政治宣传工作，稳定职工队伍。 坚持“为了谁、依靠谁、我是谁”的宗旨思想，务求实效，把思想政治工作与解决职工工作生活上的实际困难相结合，注意掌握职工思想动态，深入群众，深入职工工作一线，采取引导、疏导的方法力求做到以理服人、以情动人，排解职工的思想困绕和矛盾纠纷，着力改变简单说教的思想政治工作模式。

三是树典范，引领职工队伍稳定。 通过在职工队伍中树立优秀模范人物的典范，传达正能量，以身边事教育身边人，形成学习先进、崇尚先进、争当先进的良好风气。

总之，职工思想政治工作是工会发展的有机桥梁，关系着的各行各业的前途和命运。要把职工思想政治工作贯穿到各项重点工作中，找准工作角度，发挥自身优势，采取有力措施，树立全心全意为职工服务的思想境界，以改革创新的精神，使职工思想政治工作更加贴近生活、贴近实际、贴近群众，让职工真正感受到企业给予的关怀和爱护。只有这样，才能完全彻底地做好职工的思想政治工作，营造和谐的舆论氛围，才能体现工会工作的重要性。