合川法院不断创新工作，推动诉讼与非诉讼相衔接，完善矛盾纠纷化解综合体系，有效化解各类矛盾纠纷，维护公平正义。

　　一是纠纷化解与行业组织对接。发挥已有专门合议庭和常态联系机制作用，邀请区消协、区妇联、团区委、区交警支队对涉及消费者权益保护、妇女权益保护、未成年人权益保护、机动车交通事故等案件进行调节，凝聚化解矛盾纠纷的合力。1-5月利用非诉纠纷解决组织调解案件274件。主动向地方党委政府汇报，争取工作支持，积极协调与区人力社保局、区房管局建立劳动争议纠纷、物业纠纷等行业调解组织。

　　二是培训指导与调解实践对接。加大对人民调解员、便民诉讼联络员的培训力度，积极推动人民调解员、便民诉讼联络员和人民陪审员的相互交流，切实提高调解人员的业务能力，1-5月开展培训6次，培训调解人员382人次。创新人民调解指导方式，总结类案、个案的成功调解经验，不定期向调解人员发送典型调解案件，帮助掌握调解技巧，提升调解效果，今年发送典型案例11个。巩固调解成果，严格审查调解协议司法确认案件, 1-5月司法确认人民调解协议51件，提炼案件中行之有效做法，在调解工作中推广，提升调解水平。

　　三是调解前移与诉讼一线对接。将诉调对接平台与诉讼服务中心建设结合起来，在诉讼服务中心设立速裁诉调室，双方当事人对案件争议不大的，由法官直接组织进行调解，最大限度地将矛盾纠纷化解在诉前，1-5月共开展调解133件。各人民法庭设立诉前调解室，邀请调解人员驻庭开展诉前调解工作；积极探索符合审判规律、便民利民的矛盾化解方式,利用远程立案审判点的视频系统开展远程调解工作，减轻当事人诉累。 来源：合川法院 责任编辑：宣传处

本文来源: 法院

30.06.2015  14:02