万盛经开区局践行“两学一做”学习教育

自万盛经开区党工委、市局党组对“两学一做”学习教育工作进行动员部署以来，万盛经开区局以5+2+1工作思路为基石，深度融入地方转型发展，以打造“旅游工商”，服务辖区全域旅游、全民健身战略实施为工作方向，积极开展各项工作。

一是以建立各项制度为抓手，夯实学习教育基础。该局以统一定制学习笔记本、发放学习教育书籍、每月更新学习指导目录和党支部每月组织2次集中学习等方式，明确自学和集中学习内容、时间，打好学习研讨基础；以党支部为单位，每季度2次，在局领导、支部书记授课的基础上，鼓励普通党员结合工作实际、身边事例讲党课，实现党员上课全覆盖；以工会小组为单位，以“内强干部素质、外树机关形象”为主线，紧紧围绕分局中心工作和工商业务工作，每2个月举办一次“人人上讲台”活动，培养党员干部职工“登上台去能讲、提起笔来能写、扑下身子能干”的综合素质。

二是以开展主题活动为抓手，强化知行合一，突出特色亮点。在动员部署大会上，辖区督导二组组长、该局局领导、各党支部书记和非公党支部书记现场为党员佩戴党徽，局党组要求党员干部在日常工作中亮身份、亮职责、亮承诺，巩固党员身份认知，强化党员责任意识；以“向身边榜样学习”为基石，深挖基层先进事例，推荐2名候选人和1个候选集体，参与“最美工商人”评选，弘扬正气，树立标杆；组织开展学习心得交流展示会和笔会，提升党员干部学习积极性；结合建党95周年纪念活动，在全局范围开展征文评比和演讲比赛，外练党员干部文笔、口才，内强理想信念；开展局机关党委向非公党支部赠送“两学一做”书籍及非公党支部书记向非公党员赠送党章等书籍活动，引导和促进非公组织“跟党走、正道走、快步走”。

三是以发挥职能作用为抓手，服务地方转型发展。该局局党组书记亲自带队，带领东林党支部、南青联合党支部党员干部，走访南桐、关坝矿区等，开展“进矿区、进班组、进家庭”活动，摸清辖区下岗矿工再就业现状，为后续微企发展及扶持打好基础；助推经开区管委会出台实施助推资源城市转型、扶持下岗矿工创业相关扶持政策，破解下岗矿工再就业瓶颈，已有十余户下岗矿工创办微型企业，相关扶持政策的宣传即将拉开序幕；以建立黑山工商所为契机，推进旅游工商建设，新建黑山微型企业党委，打造黑山非公党群服务中心。（万盛经开区局供稿）