重庆能源永荣公司工会重视为职工办实事、做好事，呈现出六大特点：
一是重视开展宣传教育聚合力。公司各级工会注重强化对职工形势任务的宣传教育和思想引领；及时收集掌握职工思想动态，引导职工转变观念，正确认识新常态，坚定信心，共克时艰，为推动企业转升发展奠定了坚实的思想基础。
二是重视强化民主管理促规范。组织召开公司三届四次职代会，审议通过了公司重大事项安排和落实情况；组织开展了2016年公司工资专项集体合同修订完善、要约协商、合同签订等工作；组织职工代表对各单位执行法律法规情况开展了专项巡视检查，提出进一步加强民主管理的意见。
三是重视开展劳动竞赛激活力。围绕公司挖潜控亏，转型发展，制定了开展“大众创业，万众创新”劳动竞赛实施方案；为弘扬“工匠”精神，调动职工学业务提技能的积极性，为公司聚集人才。制定了2016年“10大工种状元赛” 实施方案；启动了“水泥销售”、“掘进攻关”专项劳动竞赛。
四是重视推进民生关怀送温暖。组织实施了2016年元旦、春节困难职工及家属送温暖、慰问工作和劳模慰问工作，对2370名建档困难职工发放了慰问金145万元；对655名工病亡家属、“五老”人员、住院病人发放慰问金11.33万元；对103名劳模和困难党员发放慰问金13.72万元。组织开展了4项调研，即：低收入职工收入状况分类调研、关停企业职工思想动态及职工队伍稳定情况调研、困难职工建档摸底调查和春节困难帮扶资金使用管理情况调研。
五是重视打造文体品牌增亮点。举办了公司“迎新春，赞永荣”职工书法美术、摄影、集邮及公司成果展。各单位组织开展了迎新年、迎新春职工文体活动，丰富了矿区职工节日文化生活。组队参加重庆能源集团女职工时装表演秀比赛，取得了少儿组特等奖、女职工组三等奖的好成绩。在中煤体协交流了永荣文化建设经验。积极组织发动职工开展了入围全国“感动矿工”的宣传和投票工作，创新宣传教育形式，弘扬了正能量。
六是重视强化群众安全有作为。围绕公司开展“一反三大”专项活动，集中开展“安全宣教矿山行”和“助推安全梦，协管在行动” 宣传教育活动，切实加强群安协管组织建设，丰富群安协管活动，营造安全发展氛围。
（孟歌）