铜梁法院做实诉前调解工作
19.10.2015 11:50
本文来源: 法院
详细走访，摸清矛盾底数。面对纷繁复杂的矛盾纠纷，传统的直接进入调处状态，“一刀切入”工作法很难凑效，甚至个别纷争还会出现“升级”激化。为此，先避开争议双方当事人，针对矛盾纠纷深入基层组织、邻居、干部、当事人亲戚中迂回开展大量走访调查工作，通过走访了解纠纷前因后果，通过调查发现争议的问题所在，做到纠纷底数清、情况明，为进化解矛盾提供最基础资料。
综合预判，找到“突破口”。走访调查实施后，冷静思考矛盾关键所在，寻找化解矛盾“突破口”，详细制定预案。在诉前调解中，邀请社区干部、纠纷当事人亲朋好友、德高望重的族人等参与，广泛征求意见建议；在案情综合因素复杂、可能影响到社会稳定的诉讼调解中，报分管院长审核进行风险评估、风险研判，为掌握并消化矛盾明确了工作思路，增强了诉前调解工作的主动性。
注重释明，讲清利弊关系。充分利用举措组织及诉讼联络员，让矛盾各方信赖人入户讲法律、讲政策、讲道理，让当事的双方换位思考，替他们分析矛盾纠纷得到妥善处理对各自的利与弊，达到法律严、政策清、道理明教化效果，为各方在对与错问题上理清思路，明白自己的想法与法律、政策、社会公理、乡村民约的差距，到达各让一步的效果。
多管齐下，确保矛盾解决。在底子清、问题明、法律政策、利弊关系等清楚情况下，邀请派出所、司法所、综治办、妇联等部门经验丰富、懂法律、熟悉政策的干部和熟知社情民意、素质好、群众信赖的村两委干部、人大代表、政协委员、人民陪审员、离退休老干部、威望高的知名人士等与纠纷各方见面，采取多管齐下、全方位、系统化调解措施，最终达到事半功倍，问题真解决。
重视回访，防盾纠纷反弹。矛盾化解特别是诉前纠纷化解工作结束后，很容易出现当事人“反悔” 现象。对此，在诉前调解工作中始终坚持“调后必回访”，对当即交割的诉前调解请基层组织不定期回访，对约期履行交割而不存在反悔因素的诉前调解10天内回访，对约期履行存在反悔可能或当事人处事信用度不高的诉前调解，坚持经常联络促成履行完毕，确保诉前调解工作成果。 来源：铜梁法院 责任编辑：宣传处
本文来源: 法院
19.10.2015 11:50
